Equidad de género

2017: Lo urgente ante lo prioritario

2017: Lo urgente ante lo prioritario

Este 2017 que se acaba lo empezamos hablando de la reunión del Foro de Davos, que oficializó el rol de la desigualdad como consecuencia y embrión de las crisis pasadas y futuras y combustible para la explotación de recursos que favorece el cambio climático.

El Acuerdo de París y los primeros pasos de la Agenda 2030 han marcado efemérides que ahora terminan, como el Año Internacional del Turismo Sostenible para el Desarrollo, que se presentó como una oportunidad para que este sector pudiera contribuir a la preservación de los ecosistemas y la biodiversidad, la protección del patrimonio natural y cultural, pero también a la extensión del trabajo decente y a la igualdad de género.

La distancia entre ricos y pobres es la mayor de todos los tiempos, de modo que la solución, según el economista Fernando Luengo, no es otra el avanzar hacia la economía colaborativa, de forma que “pueda desposeeerse de parte de su riqueza a parte de la población. Más

No podemos esperar 100 años para cerrar la brecha de género

No podemos esperar 100 años para cerrar la brecha de género

Un informe reciente del Foro Económico Mundial (FEM), ha estimado que, con el actual ritmo de equiparación de hombres y mujeres, todavía serán necesarios unos cien años para cerrar la brecha en la igualdad de género.

El FEM constata además, por primera vez en una década, un retroceso en 2017 en la paridad, debido sobre todo a la desigualdad en el lugar de trabajo y en representación política. La brecha ha aumentado así por primera vez desde que el Foro Económico comenzara a elaborar estadísticas al respecto. Más

5 años de mujeres para el desarrollo y a favor de los derechos humanos

5 años de mujeres para el desarrollo y a favor de los derechos humanos

Hace poco más de cinco años se publicó el primero de los artículos en este blog Por los Derechos de la Infancia. Al volver la vista atrás, podemos ver que las mujeres han sido las protagonistas de la mayoría de las entrevistas y testimonios citados en los artículos del blog. Son más de la mitad de la humanidad y constituyen la gran mayoría excluida del ámbito de los derechos humanos, porque las desigualdades por razón de género, propias del sistema patriarcal, afectan a todas las sociedades.

El blog ha presentado los testimonios y los escritos de mujeres ejemplos de lo que es el empoderamiento femenino, como proceso de toma de conciencia de derechos negados y de activismo a favor de su restitución en todos los ámbitos. Este empoderamiento es una condición previa para lograr todos los objetivos de la Agenda 2030, tal como han reconocido agencias como ONU Mujeres. Es por ello por lo que, desde Global Humanitaria las consideramos auténtica Mujeres para el Desarrollo.

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Día Internacional de la Mujer: Sin equidad no es posible el Desarrollo Sostenible

Día Internacional de la Mujer: Sin equidad no es posible el Desarrollo Sostenible

Con motivo del Día Internacional de la Igualdad Salarial, el sindicato UGT denunció que, al contrario de lo que sucede con la mayor parte de países de la Unión Europea, la brecha salarial entre hombres y mujeres se mantiene en España. Por idéntico trabajo que sus compañeros hombres, las mujeres tienen un salario un 24% inferior.

“Ningún país ha logrado todavía la igualdad de género”, señaló la secretaria general de ONU Mujeres, Phumzile Mlambo-Ngcuka. Y sin embargo, sin equidad de género no podrá lograrse ninguna de las metas propuestas en la nueva agenda de Desarrollo Sostenible. “El empoderamiento de las mujeres es un requisito previo para poder avanzar en el conjunto de los Objetivos Globales”, ha resumido, “porque la igualdad de género es una visión compartida de justicia social y derechos humanos“. Más